內容：
▍ข้อควรระวังในการลงนามสัญญาจ้างงาน
แรงงานต่างชาติทุกประเภทมีสิทธิพื้นฐานดังนี้
•ห้ามบังคับให้สละสิทธิ์ในการร้องเรียนการขอความช่วยเหลือหรือการแจ้งเรื่องร้องทุกข์
•ห้ามใช้การข่มขู่ หักเงินเดือนหรือส่งกลับประเทศเพื่อบังคับให้ยอมรับเงื่อนไขที่ไม่เป็นธรรม
ประเด็นสำคัญสำหรับแรงงานภาคอุตสาหกรรม (อาทิ อุตสาหกรรมการผลิต ก่อสร้าง สถานดูแลผู้ป่วยภาคเกษตร ป่าไม้ ประมงและปศุสัตว์ ซึ่งอยู่ภายใต้กฎหมายมาตรฐานแรงงาน)
•ก่อนเซ็นสัญญาสามารถเจรจากับนายจ้างเกี่ยวกับชั่วโมงทำงาน ค่าจ้างและค่าล่วงเวลาได้
•ในสัญญาควรระบุให้ชัดเจนเกี่ยวกับเวลาทำงาน วันหยุดและวิธีการคำนวณค่าจ้าง
•หากนายจ้างยกเลิกสัญญาก่อนกำหนด ตามกฎหมายต้องแจ้งล่วงหน้าและจ่ายค่าชดเชย
หากเนื้อหาในสัญญามีบางส่วนที่อาจไม่ถูกต้องตามกฎหมายหรือไม่เป็นธรรมสามารถขอความช่วยเหลือได้ที่สายด่วน 1955 กองแรงงานหรือศาลท้องถิ่น
ประเด็นสำคัญสำหรับแรงงานต่างชาติในครัวเรือน (อาทิ ผู้อนุบาลในครัวเรือนและผู้ช่วยงานบ้าน ซึ่งไม่อยู่ภายใต้กฎหมายมาตรฐานแรงงาน)
•เงื่อนไขการทำงานจะเป็นไปตามสัญญาจ้างและระเบียบที่เกี่ยวข้อง
•นายจ้างและแรงงานต้องปฏิบัติตามสิทธิและหน้าที่ตามที่ระบุในสัญญา
•หากสัญญามีเงื่อนไขที่ไม่เป็นธรรม สามารถขอความช่วยเหลือได้ที่สายด่วน 1955
แรงงานต่างชาติในครัวเรือนมีสิทธิร้องเรียนและขอความช่วยเหลือได้เช่นเดียวกันและสิทธินี้ไม่สามารถถูกเพิกถอนได้