1. Người lao động có kết quả xét nghiệm nhanh dương tính, những người cùng phòng nên được bố trí ở phòng ban đầu. 2. Người lao động được chẩn đoán nhiễm Covid-19, những người cùng phòng sẽ là những người tiếp xúc gần, lúc này chủ thuê phải sắp xếp một phòng một người để họ cách ly.
- Ngày công bố phát hành ：2021/08/11
- Ngày cập nhật ：2021/08/15
1. Nên thông báo đơn vị y tế và hỗ trợ khoanh vùng người tiếp xúc gần. 2. Nơi làm việc và nơi ở của người lao động nên được khử trùng. 3. Người lao động sẽ trực tiếp được đưa vào Khu kiểm dịch tập trung để cách ly, người có nhu cầu khám chữa bệnh thì sẽ được đưa đến bệnh viện.
- Ngày công bố phát hành ：2021/08/11
- Ngày cập nhật ：2021/08/15
Chủ thuê nên đo thân nhiệt và ghi chép tình hình sức khỏe của người lao động mỗi ngày. Nếu người lao động có triệu chứng nghi ngờ bị nhiễm Covid-19 như sốt, đau đầu, chảy mũi nước, đau họng, ho, đau cơ, mệt mỏi, tiêu chảy, khứu giá và vị giác bất thường v.v..., nên sắp xếp cho người lao động đi khám bệnh và xét nghiệm sàng lọc.
- Ngày công bố phát hành ：2021/08/11
- Ngày cập nhật ：2021/08/15
Chủ thuê nên chuẩn bị trước phòng ở một người tương đương với số lượng người cần cách ly, đó có thể là khu tập thể hoặc nhà thuê bên ngoài.
- Ngày công bố phát hành ：2021/08/11
- Ngày cập nhật ：2021/08/15
Chủ thuê nên tăng cường khái niệm giáo dục sức khỏe và phòng chống dịch bệnh cho người lao động thông qua nhiều kênh (chẳng hạn như đăng áp phích, gửi tin nhắn văn bản, tạo nhóm ứng dụng Line để nhắn thông tin kịp thời hoặc phát video tại nơi ở của lao động nước ngoài v.v...), đồng thời nhắc nhở người lao động nếu cảm thấy khó chịu trong người, nên lập tức phản ánh với chủ thuê hoặc công ty môi giới, hoặc gọi điện đến đường dây nóng tư vấn và thông báo dịch bệnh 1922 của Bộ Y tế – Phúc lợi, đường dây nóng 1955 của Bộ Lao động, để xin giúp đỡ. Ngoài ra, hỗ trợ người lao động gia nhập “Line@ 移點通” của Sở phát triển nhân lực thuộc Bộ Lao động để nắm bắt thông tin phòng dịch mới nhất.
- Ngày công bố phát hành ：2021/08/11
- Ngày cập nhật ：2021/08/15
Khu vực công cộng trong ký túc xá của lao động nước ngoài (như chỗ giặt quần áo) phải được phân chia khung thời gian sử dụng theo tầng hoặc theo khu ở của lao động nước ngoài. Ví dụ, phân chia cho những lao động ở tầng khác nhau sử dụng chỗ giặt quần áo trong một khoảng thời gian cố định, chẳng hạn như, những lao động ở tầng A sử dụng vào thứ 7, những người ở tầng B sử dụng vào chủ nhật.
- Ngày công bố phát hành ：2021/08/11
- Ngày cập nhật ：2021/08/15
1. Các khu vực công cộng của ký túc xá được sử dụng so le theo tầng hoặc khu vực 2. Cấm lao động nước ngoài di chuyển tới các tầng khác hoặc khu vực khác ngoài tầng có khu vực công cộng, đồng thời người lao động ở tại các tầng hoặc các khu chỗ ở khác nhau không được cùng nhau ăn uống hoặc sử dụng các thiết bị vật dụng của khu vực công cộng trong cùng một lúc. 3. Giữa các bàn tại khu vực ăn uống ở nơi làm việc hoặc chỗ ở, phải có khoảng cách trên 1,5 m hoặc phải lắp vách ngăn, trên bàn phải lắp tấm ngăn, nếu là nhà ăn theo kiểu tự phục vụ, thì phải dùng đồ che đậy thức ăn thích hợp, hoặc chuyển sang hình thức ăn cơm hộp. 4. Chủ thuê phải định kỳ tiến hành tiêu độc khử trùng, làm sạch môi trường làm việc và chỗ ở, đồng thời phải cung cấp xà phòng, nước sạch và nước rửa tay khô có chứa cồn. 5. Khi sử dụng phương tiện giao thông, xe đưa đón nhân viên v.v.., phải đo thân nhiệt trước khi người lao động lên xe và yêu cầu đeo khẩu trang, đồng thời phải có quy trình làm sạch thường xuyên bên trong xe (ít nhất mỗi 6 tiếng 1 lần), tiến hành khử trùng bề mặt các vật thể được tiếp xúc thường xuyên, và tạo không gian cách biệt cho hành khách đi xe. 6. Chủ thuê phải có cơ chế quản lý kiểm soát tại nơi làm việc và chỗ ở của người lao động, đồng thời ghi chép các thông tin liên quan về lịch sử di chuyển, lịch sử tiếp xúc và thông tin tụ tập đông người...
- Ngày công bố phát hành ：2021/08/11
- Ngày cập nhật ：2021/08/15
Mục đích của việc tách ra không để cho người lao động ở chung lẫn lộn là để tránh việc công ty môi giới được nhiều chủ thuê ủy thác cùng một lúc, bố trí cho người lao động không cùng chủ thuê ở cùng một tầng, nếu chủ thuê tự giải quyết vấn đề chỗ ở của người lao động thì không cần phải áp dụng theo quy định này.
- Ngày công bố phát hành ：2021/08/11
- Ngày cập nhật ：2021/08/15
1. Nghiêm cấm công ty môi giới bố trí người lao động khác chủ thuê ở cùng một tầng lầu để tránh bị lây nhiễm khi xảy ra dịch bệnh. Nếu công ty môi giới cùng một lúc được nhiều chủ thuê ủy thác, nên phân biệt sắp xếp chỗ ở tại các tầng khác nhau cho những lao động khác chủ thuê. 2. Khán hộ công gia đình vì đa phần ở chung với người cần chăm sóc, cho nên không áp dụng quy định này, tuy nhiên, chủ thuê vẫn nên tuân thủ các quy định phòng chống dịch bệnh khác được liệt kê trong Bảng hướng dẫn, chẳng hạn như theo dõi sức khỏe nhằm giảm nguy cơ lây nhiễm.
- Ngày công bố phát hành ：2021/08/11
- Ngày cập nhật ：2021/08/15
Nghiêm cấm công ty môi giới bố trí người lao động cùng chủ nhưng làm việc tại các địa điểm khác nhau ở cùng một tầng để tránh lây nhiễm khi có dịch bệnh xảy ra.
- Ngày công bố phát hành ：2021/08/11
- Ngày cập nhật ：2021/08/15
Người lao động nước ngoài ở cùng phòng nên được bố trí trong cùng khu vực làm việc, dây chuyền sản xuất hoặc vị trí làm việc trong cùng một nơi, để tránh lẫn lộn với người lao động ở các phòng khác. Ngoài ra, các khu vực làm việc hoặc dây chuyền sản xuất khác nhau nên sử dụng các lối vào khác nhau hoặc các thang máy khác nhau để di chuyển công nhân vào và ra khỏi nơi làm việc, đồng thời tránh việc di chuyển của mọi người tại các khu vực.
- Ngày công bố phát hành ：2021/08/11
- Ngày cập nhật ：2021/08/15